を通じてデジタル従業員の経験を強化する Data Analytics
ルイス·スアレス
Digital Employee Experience（DEX）イニシアチブについて考えるとき、過去XNUMX年間にわたって常に無視または無視されてきた重要な要素のXNUMXつは次のとおりです。 data analytics.
組織内では、日々、さまざまな（社会的）コラボレーション環境を通じてこれまで以上に多くのデータを生成していますが、データの収集、理解、および、 event通常、それを適用して、結果としてより良いビジネス上の意思決定を行います。
ユーザーの行動に影響を与え、時間の経過とともに作業方法を変革するために、誰もがさまざまな変更プログラムを支持してきましたが、新たに獲得したビジネスでは十分な進歩が見られませんでした。 insights data analytics。 レベルアップする時が来ました！
このセッションでは、ルイス・スアレスが実際的な方法で、さまざまな例と方法を使用して、企業が自分たちのデジタルを改善するためにずっと無視してきた金鉱を受け入れるのに、どれほど重要で影響力のある（社会的）分析が役立つかを示します。従業員の経験：デジタル職場環境で生成する独自のデータ。
主な要点
- の目的で意識を高める data analytics デジタル従業員体験イニシアチブ内のユーザーの行動に影響を与える
- 最も強力なもののいくつかを探索する use caseと機能 data analytics 提供する必要があります
- 何をよりよく理解する data analytics すべてのコラボレーション環境（つまり、電子メール、ファイル共有、ESNなど）内で実行できます。
- あなたのデジタル従業員の経験がどれほど健康で成熟しているかを評価するのを手伝ってください
- ゲームの前にさまざまな課題を理解し、それらをビジネスチャンスに変えます
- 実用的なヒントとヒント、優れたビジネス慣行、詳細なノウハウなどを学び、自分で始める方法を学びましょう。 data analytics 組織内での取り組み。 または、すでに持っているものを増幅してください！
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